作者介紹
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亨利·克勞德
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Henry Cloud
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亨利·克勞德博士(Dr. Henry Cloud)是一位著名的領導力專家、臨床心理學(xué)家和《紐約時報》暢銷書作家。他的46本著作——包括标志性的90年代經(jīng)典作品《邊界》(Zondervan),在全球已售出近2000萬冊。他擁有豐富的高管教練背景和作爲領導力顧問的經(jīng)驗,大部分時間都(dōu)緻力于與首席執行官、領導團隊和高管合作,以提高績效、領導技能(néng)和文化。
他在社交媒體上也具有很...
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《我爲何相信:心理學(xué)家對(duì)苦難、奇迹、科學(xué)與信仰的思考》
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WHY I BELIEVE: A Psychologist's Thoughts on Suffering, Miracles, Science, and Faith
- 圖書類型:大衆心理
- 作者:Henry Cloud
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出 版 社:Worthy Books
代理公司:Grand Central Publishing/ANA/Jessica
頁 數:272頁
出版時間:2024年6月
代理地區:中國(guó)大陸、台灣
審讀資料:電子稿
- 聯系人:Rights
浏覽次數:126
内容簡介
領導力專家、臨床心理學(xué)家、《紐約時報》暢銷書作家亨利·克勞德博士(Dr. Henry Cloud),在這(zhè)本開(kāi)創性的勵志書籍中提出了重大問題,并分享了他早年在心理健康方面(miàn)的掙紮。
享譽世界的心理學(xué)家和領導力專家亨利·克勞德通過(guò)其開(kāi)創性的書籍以及爲全球最具影響力組織的領導者提供指導的工作,影響了數百萬人的生活。但很少有人知道(dào)他自己的故事(shì)細節,以及他是如何成(chéng)爲美國(guó)最受喜愛和尊敬的心理學(xué)家和信仰影響者之一的。
在這(zhè)本充滿個人魅力且坦誠的書中,克勞德博士帶領我們回顧了他早年與疾病和抑郁抗争的經(jīng)曆,以及那些治愈他并使其成(chéng)爲他人療愈者的...
展開(kāi)
領導力專家、臨床心理學(xué)家、《紐約時報》暢銷書作家亨利·克勞德博士(Dr. Henry Cloud),在這(zhè)本開(kāi)創性的勵志書籍中提出了重大問題,并分享了他早年在心理健康方面(miàn)的掙紮。
享譽世界的心理學(xué)家和領導力專家亨利·克勞德通過(guò)其開(kāi)創性的書籍以及爲全球最具影響力組織的領導者提供指導的工作,影響了數百萬人的生活。但很少有人知道(dào)他自己的故事(shì)細節,以及他是如何成(chéng)爲美國(guó)最受喜愛和尊敬的心理學(xué)家和信仰影響者之一的。
在這(zhè)本充滿個人魅力且坦誠的書中,克勞德博士帶領我們回顧了他早年與疾病和抑郁抗争的經(jīng)曆,以及那些治愈他并使其成(chéng)爲他人療愈者的奇迹。通過(guò)精湛的故事(shì)叙述,并結合對(duì)人類心靈的深刻理解,克勞德博士邀請讀者在苦難和喜悅的空間中徜徉,這(zhè)使我們成(chéng)爲最有人性的人,并與他并肩同行,思考那些我們常常害怕問及、卻又賦予生命意義的重大問題。
《我爲何相信》是當代偉大的科學(xué)思想家和信仰之聲的精神探索傑作,其寫作風格與《躁郁之心》(An Unquiet Mind)、《當呼吸化爲空氣》(When Breath Becomes Air)和《論凡人》(On Being Mortal)等開(kāi)創性著作一脈相承。
《我爲何相信:心理學(xué)家對(duì)苦難、奇迹、科學(xué)與信仰的思考》
前言
引言
第一部分:我如何相信上帝
第二部分:我如何相信奇迹
第三部分:我如何通過(guò)科學(xué)相信
結論與邀請
緻謝
注釋
收起(qǐ)
媒體評論
“這(zhè)本書不僅僅記錄了一位科學(xué)家的信仰之旅,更是對(duì)我們與自己、與彼此、與造物主之間所有聯系的啓示。”
——羅瑪·唐尼(Roma Downey),演員、制片人、《紐約時報》暢銷書作家
“亨利·克勞德博士是我們的試金石,當我們需要堅如磐石的答案來讓生活變得更美好(hǎo)時,我們都(dōu)會去找他或回到他身邊。”
——約翰·麥克斯韋爾(John C. Maxwell),領導力專家、《紐約時報》暢銷書作家
“是否曾感到尴尬,或者不知道(dào)如何與朋友談論上帝?我的朋友亨利·克勞德在《我爲何相信》一書中給了我們很大的幫助。我讀過(guò)他寫的所有東西,而這(zhè)本書是他在信仰問題上最尖銳、最有幫助的一本書。”
——戴夫·拉姆齊(Dave Ramsey),第一暢銷書作家
“當今社會,談論上帝比以往任何時候都(dōu)更具挑戰性。亨利用一種(zhǒng)對(duì)我們所有人來說都(dōu)是平易近人、真實可信的方式做到了這(zhè)一點。”
——帕特裡(lǐ)克·蘭西奧尼(Patrick Lencioni),《團隊協作的五大障礙》(The Five Dysfunctions of a Team)和《六大工作天賦》(The 6 Types of Working Genius)的作者
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